Europace AG

Product Lead - New Business (w/m/*)

Unternehmen: EUROPACE AGStandort: Berlin

Du fragst dich, in welche Richtung sich die FinTech- und die Bankenwelt entwickeln werden? Willst du das mitgestalten? Dann bist du als Intrapreneur bei Europace genau richtig!
Mit deiner Erfahrung als Startup-Unternehmer, als Produktmanager oder als Strategieberater weißt du, wie man ein neues Projekt strukturiert und aufbaut. Seite an Seite mit unseren 30 Experten im Kreditmarkt baust du als Product Lead einen neuen Geschäftsbereich auf. Vielleicht auch ein zweites Mal, wenn der erste Versuch fehlschlägt...

Wer sind wir?

Hidden Champion: Die Europace AG ist ein Tochterunternehmen der Hypoport-Gruppe. Wir sind seit über zehn Jahren erfolgreich und haben den Finanzierungsmarkt revolutioniert. Jeden Monat wird über unsere Plattform mehr als 10.000 Menschen eine Finanzierung vermittelt und damit der Traum vom Eigenheim erfüllt oder finanzieller Freiraum verschafft. Das macht uns zum Marktführer.

FinTech: Wir sind Deutschlands größter Finanzmarktplatz für Immobilienfinanzierungen, Bausparprodukte und Privatkredite. Wir gestalten und bewegen Märkte und befinden uns auf einer stetigen Mission für den Verbraucher.

B2B2C: Wir sind B2B und denken B2C. Wir bringen Banken und Vertriebe zusammen, um für den Verbraucher den einfachsten Zugang zu den besten Kreditprodukten zu schaffen.

Wie sehen deine Aufgaben bei uns aus?

Du baust ein neues Produkt: Neben unseren aktuellen drei Kundengruppen entsteht durch dich eine vierte Säule. Wir haben bereits mehrere Ideen, welche das sein kann. Vielleicht hast du auch noch eine?

Du arbeitest vollfunktional und interdisziplinär: Als Product Lead bist du in die gesamte Wertschöpfung integriert und beschäftigst dich mit unseren aktuellen sowie potenziellen Kunden genauso wie mit der täglichen Arbeit in der Produktentwicklung.

Du bist Unternehmer und Teamplayer zugleich: Du nutzt die unternehmerische Freiheit, die wir dir geben. Gleichzeitig ist dir klar, dass du nur erfolgreich sein kannst, wenn wir im Team alle das Commitment spüren, auf das gleiche Ziel hin zu arbeiten.

Was erwarten wir von dir?

FinTech Know-how: Du kennst die Szene, persönlich wie aus einschlägigen Blogs. Wahrscheinlich bist du entweder auf der Finanz- oder auf der Tech-Seite stärker. Eine Meinung hast du zu beiden.

PO/PM Erfahrung: Du weißt aus direkter Erfahrung, wie Softwareentwickler, UX-Designer und Produktmanager arbeiten. Konzepte wie Lean UX, Lean Product Development, Design Thinking oder Customer Centricity sind dir aus deinem Arbeitsalltag bekannt.

IT-Affinität: Du kannst auch selbst Hand anlegen; sei es, dass du eigene Mockups erstellst oder mit SQL bzw. R deine eigenen Datenanalysen machst. Du sprichst mit Mathematik bzw. Logik die Basissprache der Softwareentwicklung.

Ownership: Durch deine Erfahrung als Startup-Gründer bzw. bei einem Inkubator, einem FinTech Unternehmen oder einer Strategieberatungen weißt du, was es heißt, Verantwortung für dein Projekt zu übernehmen.

Teamwork: Du bist mit Herz und Seele Teamplayer. Wenn es dir wichtig ist, möglichst viele Mitarbeiter „unter dir“ zu haben, bist du bei uns nicht im richtigen Umfeld.

Unvoreingenommen: Du baust dir deine Karriere unabhängig von Konventionen. Bei uns arbeiten Kollegen mit <3 Jahren genauso wie mit >15 Jahren Berufserfahrung miteinander und auf Augenhöhe. Für uns zählen nicht die Anzahl der Berufsjahre, sondern, dass dich der Job wirklich interessiert.

Neugierde: Dein Interesse und deine schnelle Auffassungsgabe helfen dir neue Themen rasch zu adaptieren. Außerdem engagierst du dich, bringst dich ein und bist motiviert uns voranzubringen.

Was dich bei uns erwartet?

Freiraum: Wir bieten dir Raum zum Gestalten, Wirken und deiner persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung.

Selbstorganisation: Bei uns gibt es kein Micro-Management und keine klassischen Hierarchien.

Teamplay: Wir leben ein echtes Miteinander im Team mit freundlichen Kollegen, von denen man auch etwas lernen kann.

Respekt: Gegenseitiger Respekt, Wertschätzung und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sind uns sehr wichtig und stecken in unserer DNA.

Flexibilität: Vertrauensarbeitszeiten und flexibles Arbeiten im Office oder Remote sind bei uns gelebte Praxis.

Familienfreundlichkeit: Ist die Betreuung deines Kindes nicht möglich, kannst du neben Home-Office gerne auch unser Kids-Office nutzen.

Agile: Viele reden von Agile, bei uns ist es ein fester Bestandteil unserer Arbeit.

Karriere: Bei uns wird dir nicht langweilig. Wir bieten dir echte Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln.

 

Und jetzt?

Auf EUROPACE-Blog und PnO Blog erfährst du noch mehr über uns. Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin.  

Bei Fragen wende dich bitte an:

Louisa Reinecke, People & Organisation Partner
Tel. +49 30 420 86 1927

Hypoport AG | EUROPACE AG
www.hypoport.de | www.europace.de