
Senior Backend Developer - Microsoft Power Platform (C#) (w/m/d)
Wir sind die Dr. Klein Privatkunden AG. Es gibt uns seit über 65 Jahren – und ja, wir sind ein Finanzdienstleister. Aber: Wer dabei an Anzugträger:innen denkt, der irrt! Bei uns erwarten dich ein fröhliches, dynamisches und agiles Team mit flachen Hierarchien, viel Gestaltungsfreiraum und vor allem Spaß an der Arbeit. Du bist Backendentwickler:in und kennst dich in der Umgebung der Microsoft Power Platform hervorragend aus und suchst nach einer neuen Herausforderung? Unser junges Team arbeitet daran, die internen Prozesse von Dr. Klein zu optimieren, zu digitalisieren und hierfür suchen wir dich.
Gesellschaft:
Dr. Klein Privatkunden AG
Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE
Karrierelevel:
Mit Berufserfahrung
Vertragsart:
Feste Anstellung
Arbeitszeitmodell:
Vollzeit
Remote Work:
Komplett remote möglich
Bewerbungsfrist:
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.
Darauf hast du Lust
- Zusammen mit dem Entwicklungsteam setzt du technische Lösungen für die fachlichen Anforderungen unser internen Kund:innen um
- Du arbeitest an der Microsoft Power Platform
- Du bindest weitere Fremdsysteme über Schnittstellen an
- Du magst das Arbeiten auf Augenhöhe in einem Team mit gegenseitiger Wertschätzung und offener Feedbackkultur
Das bist du
- Du bringst solides Wissen in der Entwicklung mit C# und JavaScript mit
- Du arbeitest selbstständig und bist aufgrund deiner Erfahrung in der Lage, neue und noch nicht so erfahrene Kollegen: innen zu unterstützen
- Du bringst fundierte Erfahrung im Bereich der Microsoft Power Platform Entwicklung mit, z.B. Dataverse Datenbank Modellierung, Model Driven Apps und alles rund um Azure DevOps
- Du begeisterst dich für moderne, agile Produktentwicklung
Dein Kontakt

Recruiting Partnerin der Hypoport hub SE für das Hypoport-Netzwerk
+49 151 58247631
E-Mail an Lara
Stelle weiterempfehlen
Bei uns zählt der Mensch in all seinen Facetten. Wir setzen auf Vielfalt & Integration und begrüßen daher alle Bewerbungen. Personenbezogene Formulierungen in Stellenanzeigen sind geschlechtsneutral gemeint. Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Unsere Benefits
Agil wie ein Start-up, erfolgreich seit 1954
Wir sind agil wie ein Start-up und haben mit der Hypoport SE einen finanzstarken Partner im Rücken.
Selbstorganisation
Bei uns gibt es weder ein Micro-Management noch klassische Hierarchien - wir arbeiten eigenverantwortlich und selbstorganisiert.
Sei ein Teil von uns – ab dem 1. Tag
Freu dich auf eine umfassende Einarbeitung zu versch. Themen wie z.B. Holakratie, eine Willkommensveranstaltung und ein aufgeschlossenes Team.
Feelgood
After-Work-Partys, Kicker, Billard, Kühlschränke mit Getränken, Snacks und Obst uvm.
Quality Time
Dich erwarten flexible Arbeitszeiten, Workation (temporär EU-weit), 30 Tage Urlaub und ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen.
Teamplay
Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt. Wir schaffen Freiräume für Wachstum, die jedes Team mit Initiative und Eigenverantwortung füllen kann.
Die Benefits können von Standort zu Standort leicht variieren. Du hast konkrete Fragen zu den Benefits an deinem zukünftigen Arbeitsplatz oder möchtest wissen, welche weiteren Benefits auf dich warten? Dann melde dich einfach bei der/dem genannten Ansprechpartner:in in deiner Stellenanzeige.

Dein neuer Arbeitgeber:
Dr. Klein Privatkunden AG

Dr. Klein Blog "Hausgemacht"

Wir arbeiten holakratisch
Kingyi, Vorständin bei Dr. Klein, erzählt im Podcast „Medienbecker“, wie Holakratie in der Praxis aussieht.

Kingyi Fuchs von Dr. Klein zu Holakratie & Baufinanzierung im Wandel
Klingt interessant, aber passt noch nicht 100%?
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